内容简介
从1953至1961年的8年间,松下幸之助为了加强与员工们的交流与沟通,每月都在员工的工资袋里放一张亲手写的寄语卡片,就像写给员工的家信一样。在卡片中所谈到的都是企业和员工们所关心和应该关心的问题,是员工应该懂得的道理和应该记住的工作准则,比如应该对工作抱有怎样的态度?碰到困难与挑战时该如何去解决?如何提升责任心和工作效率?如何拥有团队协作精神和创新精神?对于这些问题,松下幸之助提出了极其宝贵的忠告与建议,给予了员工们真正的精神指导。
松下幸之助在卸任社长之际,将这些寄语卡片汇总成《日日新 松下幸之助寄语企业员工》一书。本书凝聚着深厚的人文关怀,是成就员工职业辉煌、提升企业凝聚力、建立企业文化的很好有价值的指导手册。《日日新(松下幸之助寄语企业员工)》适合企业经营管理者与在企业工作的所有员工阅读。